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Management & Ressources humaines - Lettre d'information N° 7 - mars 2012

Dans Fonction publique territoriale / RH , Management public territorial 

1 À LA UNE

Gestion des âges de la vie dans la fonction publique

Pascal Brindeau, député du Loir-et-Cher, a remis au ministre de la fonction publique, le rapport relatif à la gestion des âges de la vie dans la fonction publique.

Accès au rapport

La gestion prévisionnelle des ressources humaines dans les collectivités territoriales

« Les collectivités locales sont pleinement concernées par les efforts à entreprendre sur l’argent public mal dépensé », a déclaré Didier Migaud, le 8 février, en présentant le Rapport public annuel 2012 de la Cour des comptes qui comporte plusieurs chapitres portant sur les collectivités locales, dont l’un consacré à la gestion prévisionnelle de leurs effectifs.

Cour des comptes - Rapport public annuel 2012

Réponse de l’ADCF

Dans la peau des agents territoriaux

Comment les agents territoriaux se sentent-ils dans leur travail ? Conclusion : s’ils sont fiers du service de proximité qu’ils offrent à leurs concitoyens, ils souffrent du mode de fonctionnement des collectivités et sont inquiets pour leur avenir.

Cahiers de l’Observatoire social territorial MNT, n° 4, janvier 2012

De nouvelles organisations du travail conciliant égalité femme/homme et performance des entreprises

Ce séminaire organisé par le Centre d’analyse stratégique, a été consacré à un sujet particulièrement important qui s’articule autour de trois axes : l’offre d’accueil du jeune enfant ; les droits aux congés qui structurent les moments clés de la vie privée (congé maternité, congé parental) ; l’aménagement des horaires et de l’organisation du travail…

Actes du séminaire du 4 novembre 2011

2 MANAGEMENT

2.1 Articles

L’évolution du concept d’autonomie managériale des collectivités territoriales

Arlette Pujar

Les principes généraux de la réforme territoriale, l’évolution institutionnelle outre-mer et l’évolution de l’intercommunalité participent d’une évolution temporelle du concept d’autonomie appliqué au management des collectivités territoriales. L’émergence de cadres dirigeants formés au management de projet a entraîné des modèles de développement des compétences innovants et des processus décisionnels, parfois atypiques, en fonction des territoires et de la temporalité.

WikiTerritorial, 20 février 2012

Management des Connaissances

Jean-Yves Prax

Le management des connaissances, en anglais « Knowledge Management », ou KM, est une discipline professionnelle, apparue au milieu des années 1990, dont l’objet est de faciliter la création, la formalisation, la pérennisation et la valorisation des connaissances, savoirs et savoir-faire, nécessaires à l’accomplissement des activités de l’organisation.

WikiTerritorial, 16 février 2012

Le gouvernement est favorable à des quotas de femmes chez les hauts fonctionnaires

Localtis.info, 02 février 2012

Petit guide de survie à l'usage des cadres travaillant avec des élus

Lettre du cadre territorial, n° 437, 15 février 2012, p.14-18

Les collectivités territoriales présentent l'originalité d'avoir une double chaîne de commandement : politique et administrative. En cela, elles sont fondamentalement différentes des entreprises et des administrations de l’Etat.

2.2 Ouvrages

Le management public des territoires : décider, agir, évaluer

Coordonné par Eric Ardouin et Jean-Christophe Baudoin Editions de l'Aube, 2012. - 269 p. - (Monde en cours. Essec Villes et territoires)

Cet ouvrage, en dressant un état de l'art du management public des territoires, expose les différentes dimensions de cet enjeu central de la gestion locale et montre la nécessité d'une gestion rigoureuse dans le but de fournir les équipements et les services pour le bien vivre ensemble des habitants de ces territoires.

L'entreprise irréprochable - Réciprocité, responsabilité, démocratie

Jean-Marc Le Gall - DDB, 2011 – 358 p. (Humanités)

Le défi aujourd'hui pour les dirigeants est, à rebours de leur credo habituel, de faire émerger un contre- pouvoir coopératif, qui combine la loyauté des salariés, le droit au débat et leur volonté d'agir pour améliorer la performance. Publiquement évaluée, la performance sociale concourt désormais à l'acceptation et à la réussite de l'entreprise contemporaine

Pour en finir avec le wall street management

Marie-José Kotlicki , Jean-François Bolzinger - Ed. de l’Atelier, 2010 - 175 p.

Le management alternatif, dont les auteurs définissent ici les outils, entend s'extraire de l'unique logique de la financiarisation et du court terme actionnée par quelques décisionnaires. Il promeut une dynamique de partage de l'information et de codécision qui implique tous les salariés. Seules ces transformations permettront de dégager une véritable issue à la crise qui ne se réduise pas à sa simple gestion.

2.3 Agenda

Le management des risques dans les entreprises et les collectivités locales : regards croisés

Colloque de l’ANDGDGARD à Bobigny le 29 mars 2012

Programme

3 POLITIQUE ET STRATÉGIE RH

3.1 Articles

Les défis de la gestion du personnel en outre-mer

Gazette des communes, 20 février 2012, p. 23-30

Trois points distinguent les ressources humaines (RH) des collectivités ultramarines de celles de leurs cousines de métropole : un contexte budgétaire encore plus tendu, le poids de la fonction publique territoriale dans l'emploi salarié et le nombre d'agents non titulaires.

Quand le décalage avec les élus nourrit le malaise des territoriaux...

Localtis.info, 03 février 2012

RH et territoires : entretiens

Trajectoires, n° 10, février 2012

Quels enjeux RH pour les territoires ? Comment concilier les besoins en aménagement et la stabilisation des effectifs ? Le point avec Valérie Chatel, présidente de l’association des DRH des grandes collectivités et de Jean-Robert Jourdan, directeur général, chargé des ressources du département du Nord.

Territoriaux : alors heureux ?

Lettre du cadre territorial, n° 436, 1er février 2012, p. 14-18

Il fait encore bon vivre au sein de la FPT. Elle fournit à ses agents une qualité de vie au travail agréable. Mais la territoriale donne des signes de fragilité : la confiance dans l'avenir y est moins...

4 DIALOGUE SOCIAL

4.1 Juridique

Exercice du droit syndical dans la fonction publique - droits et moyens syndicaux accordés aux organisations syndicales.

Décret n° 2012-224 du 16 février 2012 modifiant le décret n° 82-447 du 28 mai 1982 relatif à l'exercice du droit syndical dans la fonction publique

5 GESTION DES EMPLOIS ET COMPÉTENCES

Le "plan" du député Brindeau pour gérer l'allongement des carrières

Localtis.info, 29 février 2012

Pas d'amélioration pour le chômage des auxiliaires de vie scolaire

Localtis.info, 29 février 2012

La place des agents handicapés dans la fonction publique progresse timidement

Localtis.info, 17 février 2012

Jour de carence en cas d'arrêt maladie : tous les détails dans un projet de circulaire

Localtis.info, 16 février 2012

Contractuels et parité : l'Assemblée adopte le texte

Localtis.info, 14 février 2012

Le texte sur les contractuels s'enrichit de dispositions en faveur des femmes

Localtis.info, 09 février 2012

La décentralisation routière n'a pas généré d'économies, juge la Cour des comptes

Localtis.info, 08 février 2012

5.1 Ouvrages

Le télétravail dans les services du ministère de l’écologie : un cadre pour développer les pratiques de travail à distance Le rapport distingue trois formes de travail à distance praticables au MEDDTL. Ce sont le télétravail à domicile, le télétravail en centre déporté, le travail nomade, auxquels s’ajoute le télétravail en temps de crise.

CGEDD - Rapport n° 007818-01 - 2012-02-23

5.2 Agenda

Salon de l’emploi public

Paris, porte de Versailles du 23 à 25 mars 2012

Programme des conférences

6 FORMATION - CONCOURS

Conservateurs territoriaux du patrimoine - Concours externe et interne

Arrêté du 2 février 2012 portant ouverture de concours (un concours externe et un concours interne) pour le recrutement dans le cadre des conservateurs territoriaux du patrimoine (session 2012)

7 SANTE ET SÉCURITÉ AU TRAVAIL

7.1 Articles

Comités d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail : le décret est paru

Localtis.info, 08 février 2012

7.2 Ouvrages

Acteurs et instances - Santé et sécurité au travail dans la fonction publique

Ce document présente l'ensemble de la réglementation et des éléments pratiques pour la mise en oeuvre des dispositifs de protection de la santé et de la sécurité au travail des agents de la fonction publique d'État.

DGAFP, 28 février 2012

L’impact des TIC sur les conditions de travail

Regroupant les techniques utilisées dans l’informatique, Internet ou les télécommunications, les TIC ou technologies de l’information et de la communication ont investi le monde du travail depuis plusieurs décennies et l’ont transformé. La plupart des domaines d’activité les ont adoptées. La proportion des salariés qui n’y ont pas accès se réduit régulièrement.

Centre d’analyse stratégique, 29 février 2012

7.3 Juridique

Modification de règles relatives à l'hygiène et à la sécurité au travail, à la formation et aux organismes compétents dans ces matières, ainsi qu'à la médecine professionnelle et préventive dans la fonction publique territoriale.

Décret n° 2012-170 du 3 février 2012 modifiant le décret n° 85-603 du 10 juin 1985 relatif à l'hygiène et à la sécurité du travail ainsi qu'à la médecine professionnelle et préventive dans la fonction publique territoriale

8 GESTION STATUTAIRE - RETRAITE

Feu vert du CSFPT à la réforme des sapeurs-pompiers professionnels

Localtis.info, 16 février 2012

8.1 Juridique

Réponses ministérielles

Modalités d'application du compte épargne temps

Jurisprudence

Mutation d'office non justifiée par l'intérêt du service

Renouvellement de mise en disponibilité

Refus de renouvellement d'une partie des fonctions d’un agent contractuel – Contrat de vacataire requalifié

Procédure disciplinaire : contenu du dossier communiqué à l’agent

Textes de références et principales circulaires

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